В 2021 году в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» пройти профессиональное обучение и получить дополнительное профессиональное образование могут отдельные категории граждан.

Обучение проводится за счет средств федерального бюджета.

Подробнее>>>

Внимание!

Единый информационный день для работодателей Смоленской области

14 апреля 2021 года в 14 часов 30 минут

Департаментом государственной службы занятости населения Смоленской области совместно с Департаментом инвестиционного развития Смоленской области, Государственной инспекцией труда в Смоленской области и Смоленским региональным отделением Фонда социального страхования РФ в формате видеоконференцсвязи запланировано проведение единого информационного дня для работодателей региона.

Подробнее>>>

В рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» службой занятости Смоленской области, начиная с 2019 года, будет организовано профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан предпенсионного возраста (за 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно), в целях повышениях их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности, как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями.

Подробнее>>>

Государственная служба занятости населения предлагает сотрудничество по обеспечению кадрами предприятий за счет подготовки необходимых работников из числа безработных граждан:
   -по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих и служащих (профессиональное обучение);
   -по программам повышения квалификации для лиц, имеющих среднее профессиональное или высшее образование (дополнительное профессиональное образование).
   Обучение проводится в организациях, имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности, по профессиям, специальностям, которые пользуются спросом на рынке труда. Продолжительность обучения не превышает 6 месяцев и определяется конкретной образовательной программой, разрабатываемой на основе квалификационных требований.
   Работодатель может согласовать программу обучения, принять участие в подборе кандидатов на обучение, предоставить площадку для проведения практических занятий, участвовать в итоговой аттестации.
   По результатам профессионального обучения лицам, успешно сдавшим квалификационный экзамен, присваивается разряд, класс или категория и выдается удостоверение (свидетельство) о профессии рабочего, должности служащего.
   Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу, выдаются удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.
   Безработным гражданам, направленным на обучение, гарантируется бесплатное получение образовательных услуг, оказывается финансовая поддержка при прохождении обучения в другой местности (оплата стоимости проезда к месту обучения и обратно, найма жилого помещения на время обучения), выплачивается стипендия, материальная помощь.
   Обучение безработных граждан по заявкам работодателей - реальная возможность получить в оптимальные сроки кадры необходимой квалификации.
   Консультации по вопросам организации обучения безработных граждан можно получить в центрах занятости населения, расположенных во всех муниципальных образованиях области. Адреса и режимы работы центров занятости населения размещены на сайте Департамента smolensk.regiontrud.ru.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан.

Обучение работников предприятий(женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет.

Отдел СОГКУ «Центр занятости населения Гагаринского района» в Темкинском районе информирует:

согласно Федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников (утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 ноября 2012 г. N 524н) вы имеете возможность  получения государственной услуги в подборе необходимых работников, подав заявление на оказание услуги при личном обращении в центр занятости населения или МФЦ, почтовой связью, с использованием средств факсимильной связи или в электронном виде с использованием Единого портала или  регионального портала.

Адрес Единого портала: https://www.gosuslugi.ru/.

Адрес регионального портала: https://pgu.admin-smolensk.ru/.

После регистрации при повторном обращении у вас появится возможность через личный кабинет направлять заполненные бланки "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест».

Преимущества использования портала:

- Круглосуточная доступность;

- Получение услуги из любого удобного для Вас места;

- Доступность сервисов по регистрационным данным  портала;

- Нет необходимости ждать письменного подтверждения.

 Образцы заявлений и бланков размещены на сайте Отдела СОГКУ «Центр занятости населения Гагаринского района» в Темкинском районе. Адрес сайта http://czn-temkino.smolinvest.ru/.

Мы ждем Вас по адресу: Смоленская область, с. Тнмкино, ул. Советская, д. 26

Телефон для справок: 2-13-68, 2-15-61

Документы для оказания государственной услуги по подбору необходимых работников:

Бланк "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)"

Заявление о предоставлении государственной услуги содействия в подборе необходимых работников

Инфомация по высвобождению и неполной занятости

Список работников, высвобождаемых в связи с совершенствованием

Сведения о высвобождаемых работниках

Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время.

Форма заявки работодателей, заказчиков работ (услуг), в том числе иностранных граждан, зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей о потребности в рабочей силе для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест иностранными работниками

Справка о средней заработной плате

Рекомендации по заполнению справки о средней заработной плате

Приказ 107-ОД от 03.08.2016 Об утверждении формы справки о средней заработной плате

Сведения об организации и численности работников организаций (мужчины 1959 г.р., женщины 1964 г.р.), не являющиеся пенсионерами

Государственная служба занятости населения предлагает сотрудничество:

- по обеспечению кадрами предприятий за счет подготовки необходимых работников из числа безработных граждан;

- профессиональное обучение работников предприятий (организаций), а именно женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в целях восстановления практических навыков и повышения мотивации к труду.

Подробнее>>>

   Уважаемые работодатели!

В рамках областной государственной программы «Содействие занятости населения Смоленской области» на 2014-2020 годы служба занятости населения реализует мероприятие «Стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы». Участвовать в организации стажировки могут предприятия (организации) различных форм собственности (за исключением государственных и муниципальных), а также индивидуальные предприниматели, зарегистрированные на территории Смоленской области, подавшие заявки, прошедшие отбор для участия в мероприятии и включенные в Перечень работодателей, которые могут принимать участие в стажировке. В рамках мероприятия работодатели могут принять на стажировку выпускника на срок не более 3 месяцев. За выпускником может быть закреплен наставник из числа работников предприятия.

Подробнее>>>